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Arbeitsmarkt nicht kaputt regulieren

Laut einer Pressemitteilung des Bundesarbeitgeberverbandes der Personaldienstleister (BAP) warnt die Initiative Neue Soziale Marktwirtschaft (INSM) davor, die bisherigen Erfolge am Arbeitsmarkt nicht zu verspielen. Insbesondere wird darauf hingewiesen, dass eine weitere Einschränkung der Zeitarbeit zum Erliegen des konstanten Stellenzuwachses führen kann.

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Zeitarbeit und Arbeitsmarkt aktuell

Laut Statistik der Bundesanstalt für Arbeit waren im August 2014 802.700 Zeitarbeitnehmerinnen und Zeitarbeiter in Deutschland beschäftigt. Im Vergleich zu 2013 steigt die Zeitarbeit damit um 3,4 Prozent bzw. 26.691 Beschäftigte. 

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Zeitarbeit erster Weg aus der Arbeitslosigkeit

Laut IGZ-News und einer zitierten Studie der SI GmbH ist die Zeitarbeit das erste Mittel zur Vermeidung oder Beendigung von Arbeitslosigkeit. So gaben ca. 57 Prozent der befragten Zeitarbeiterinnen und Zeitarbeiter an, so Arbeitslosigkeit zu vermeiden oder zu beenden.

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Arbeitnehmerüberlassung und Freelancer in der IT-Branche

In einem aktuellen Betrag auf silicon.de wird festgestellt, dass es im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung und der Personaldienstleistungen gute Alternativen gegenüber den klassischen Freelancern in der IT-Branche gibt. Dabei wachse der Bedarf an temporär benötigten Spezialwissen und Projektaufgaben kontinuierlich.

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Ärzte in der Personaldienstleistung

In einem Artikel der WAZ wird auf den Ärztemangel und die Situation in deutschen Krankenhäusern eingegangen. Viele Krankenhäuser greifen daher auf Honorarärzte zurück.

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Zeitarbeit in Sachsen-Anhalt

Der Anteil der Zeitarbeit in Sachsen-Anhalt geht zurück. Nach den aktuellen Zahlen der Bundesagentur für Arbeit, Regionaldirektion Sachsen-Anhalt und einer Pressemitteilung des Bundesarbeitgeberverbandes der Personaldienstleister (BAP) ist die Zahl der Zeitarbeitnehmer in Sachsen-Anhalt im Jahr 2013 um ca. 2.400 Zeitarbeitnehmer gesunken.

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Kritik an Zeitarbeit unbegründet

Der Arbeitgeberverband Sachsen weist Kritik an der Zeitarbeit in Sachsen zurück. Die Nachfrage nach Zeitarbeit liegt im Vergleich zum Jahr 2011 4 Prozent niedriger.

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Meinungen zur Zeitarbeit

In einem Blog der Wirtschaftswoche weist der Autor auf die offensichtliche Diskriminierung der Zeitarbeit hin. Die Zeitarbeit wird nicht fair bewertet, das alte Lohndrücker-Klischee sei längst überholt.

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Jobsicherheit und Work-Life-Balance

Laut einer Umfrage von PWC spielen klassische Faktoren der Mitarbeitermotivation noch immer eine wichtige Rolle. Demnach spielt für jeden zweiten Arbeitnehmer ein sicherer Job eine wichtige Rolle.

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